角色類型

系統(tǒng)角色

適用部門或個(gè)人

核心功能

績(jī)效管理

目標(biāo)績(jī)效辦

目標(biāo)績(jī)效辦

制定各類目標(biāo)框架，對(duì)各類目標(biāo)進(jìn)行審核發(fā)布、分析、監(jiān)控；制定綜合績(jī)效評(píng)估方案，并進(jìn)行分析、監(jiān)督和調(diào)整

系統(tǒng)管理員

專職人員

基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)審計(jì)、數(shù)據(jù)庫維護(hù)、系統(tǒng)維護(hù)

一級(jí)菜單位

二級(jí)菜單

三級(jí)菜單

組織管理

組織結(jié)構(gòu)維護(hù)

人員信息維護(hù)

目標(biāo)制定

職能績(jī)效目標(biāo)

機(jī)關(guān)建設(shè)目標(biāo)

廉政建設(shè)目標(biāo)

安生生產(chǎn)目標(biāo)

月度考核

目標(biāo)進(jìn)度分析

實(shí)績(jī)報(bào)告管理

動(dòng)態(tài)跟蹤考核

季度考核

目標(biāo)進(jìn)度分析

職能目標(biāo)監(jiān)控

廉政目標(biāo)監(jiān)控

安全目標(biāo)監(jiān)控

年底考核

職能目標(biāo)考核

廉政目標(biāo)考核

安全目標(biāo)考核

機(jī)關(guān)目標(biāo)考核

年度績(jī)效

年度績(jī)效分析

年底績(jī)效匯總

業(yè)績(jī)檔案查詢